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简历编号:MIANYANG-64219 更新日期:2016/10/26 15:22:11
 
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基本信息
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自我评价(或专长)
身体状态依然健康,精力旺盛,思维敏捷,气质良好,品行端正,沟通及组织能力強
熟炼应用一般办公软件,及文件编辑,各类模具设计及生产报表拟制.板金结构设计及工艺改进,并亲自制做,建立产品原材料及人工消耗定额及其管理机制, ,
工作经历
公司名称: 绵阳市无线电厂 佛山南韩生精密金属制品有限公司
从职日期: 1976-2004
所属行业: 电子/电路/半导体 / 其他
所在部门:
担任职位: 工程师,技术开发部经理,生产部经理,营运计划经理,高级成本分析师
工作描述: 1976年4月至2000年調到绵阳市无线电厂(1998年发展为上市公司即现在的四川绵阳湖山电子股份有限公司),在此期间负責模具设计.板金结构设计及工艺改进,并亲自制做,曾完成过成都軍区通讯大楼..重庆工行办公大楼.广州車站等单位的消防广播控制系统机箱.机柜.控制台柜的设计与制作及其板料拉伸成型。1998湖山电子股份有限公司出台內退政策,于1998年提出申请办理内退,但直至2000年才办理到内退随即到了广东2000年至2003应聘于广州莫兆记铝业有限公司曾先后任高级工程师.车间主任.厂长,並负责及出口铝制品产品模具结构设计,工艺改造,成本控制,及全厂生产管理.组织並通过了lSO9000认证工作在此期间为公司扭亏为盈,解决出现的工艺技术难题,并实现年利润百余万。 2004年应聘到佛山南韩生精密金属制品有限公至今仍在职,在此期间曾先后任高级工程师,技术开发部经理,生产部经理,营运计划经理,高级成本分析师 曾先后负责新产品开发开发及部份在制品工艺改造,成功开发了铝梯及板金拉伸冲压系列产品,同时对原工艺进行了优化改造,进一步实现提高人力资源和设备资源的充力利用,使产品生产成本得到了不同幅度降底。目前负责产品原材料及人工消耗定额,经过建立建全消耗定额管理机制,使生产所需资源利用率逐步得到有效提高,减少了原材料无功损耗及设备以及人力资源的浪费。但长期无定单也看不出往后好转的迹象,所以本人觉得这样等下去无所事事荒废时光,因此希望能寻求到能使本人再展才能的公司,本人技术全面.功底扎实.工作认真务实.工厂管理实际经验丰富,讲求效率.重成就感.不计較个人得失.如能加盟贵公司,相信我的经验和技能定能为贵公司创造更多经济效益。
 
求职意向
期望工作方式: 不限
期望职位: 机械/机电/仪表/技工类|机械工程师-其他
期望工作地点: 四川/绵阳/市辖区
期望行业: 不限 / 其他
从事该行业: 20年以上
是否可跨区域: 可跨区域工作
到职日期: 根据企业要求
联系方式
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